Özel bankalarda 2026 yılının ikinci yarısına yönelik maaş artışları peş peşe açıklanıyor. Garanti BBVA’nın çalışanlarına yüzde 10 oranında ara zam yapmasının ardından Akbank da benzer bir karar aldı.
Akbank üst yönetimi tarafından alınan kararla, tüm çalışanların ücretlerine 1 Temmuz 2026 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere yüzde 10 oranında zam yapıldı. Böylece özel bankalarda 6 aylık dönem için yüzde 10’luk ücret artışı yaygınlaşmaya başladı.
Akbank, yılın ilk ücret düzenlemesini Ocak 2026 döneminde gerçekleştirmiş, çalışanlarına görev ve unvanlarına göre değişmek üzere yüzde 20 ila yüzde 25 arasında maaş zammı uygulamıştı.
Buna karşılık, özel bankalar arasında ikinci yarı için en yüksek ücret artışı Yapı Kredi’de gerçekleşti. Banka çalışanlarının örgütlü olduğu Basisen Sendikası ile imzalanan toplu iş sözleşmesi kapsamında çalışanlara yüzde 19,7 oranında zam yapıldı. Böylece Yapı Kredi‘deki ücret artışı, aynı dönemdeki enflasyonun üzerinde gerçekleşen zam oranıyla sektörün en yüksek artışı oldu.
Sektör kaynakları, sendikalı yapının bulunduğu bankalarda toplu iş sözleşmesi mekanizmasının ücret artışlarında belirleyici rol oynadığına dikkat çekiyor. Garanti BBVA ve Akbank’ta uygulanan yüzde 10’luk ara zam kararlarının ardından, diğer özel bankaların da benzer oranlarda ücret artışı açıklayıp açıklamayacağı yakından izleniyor.
Akbank’ın 31 Mart 2026 tarihli finansal verilerine göre banka, Türkiye genelinde 634 şube ve 12 bin 441 çalışanıyla faaliyetlerini sürdürüyor.
